x

Karjera

Kviečiame į savo didelę profesionalų komandą naujus narius!

Visuomet laukiame

  • iniciatyvių,
  • nebijančių iššūkių,
  • darbščių ir pareigingų kolegų.

KANDIDATAMS AKTUALI INFORMACIJA

Žmogiškųjų išteklių skyriaus kontaktai: tel. (0 37) 306 096, el.p. personalas@kaunoligonine.lt .

Pretendentų į konkursines pareigas dokumentai priimami adresu Josvainių g. 2, Kaunas, taip pat gali būti pateikiami elektroniniu paštu konkursai@kaunoligonine.lt .

Informuojame tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumas garantuojamas.

Su Ligoninėje galiojančia kolektyvine sutartimi, jos priedais ir kitais vidaus tvarką reglamentuojančiais dokumentais galima susipažinti šios svetainės skiltyje „Ataskaitos ir dokumentai”.

LSMU Kauno ligoninėje dirba daugiau nei 3200 darbuotojų. Iš jų daugiau nei 700 – gydytojai, beveik 1000 – slaugytojų, 90 rezidentų. Mokslo daktaro laipsnį turi daugiau nei 70 darbuotojų.

Patyrusi ir profesionali komanda

Dideliame kolektyve yra galimybė rasti sau tinkamiausią poziciją patraukliausioje srityje, Jums patogiame padalinyje. O padalinių Kaune ir Kauno rajone turime net dešimt!

Karjeros galimybės

Mūsų darbuotojai aktyvai kelia kvalifikaciją ne tik dalyvaudami konferencijose ar seminaruose, bet ir juos organizuodami. Dalis darbuotojų gilinasi į LEAN vadybos sistemą ir diegia ją savo padaliniuose.

Profesinis augimas ir tobulėjimo galimybės

Šiuo metu ligoninėje dirba daugiau nei 100 negalią turinčių žmonių. 2020 m. ligoninė buvo nominuota LR Prezidentūroje surengtuose Dirbančių neįgaliųjų asociacijos apdovanojimuose „Lietuvos pokytis“ „Metų įmonės“ kategorijoje.

Esame atviri darbuotojams su negalia

LSMU Kauno ligoninė investuoja tiek į esamų padalinių ir įrangos atnaujinimą, tiek į darbuotojų kvalifikacijos kėlimą: statomas skubios pagalbos ir reanimacijos korpusas, vykdomi tarptautinio bendradarbiavimo projektai ir kt.

Nuolat atsinaujiname

2020 m. Kauno klinikinei ligoninei ir Respublikinei Kauno ligoninei tapus viena ligonine toliau vykdomas ligoninės pertvarkymas, kad dirbti būtų patogiau ir efektyviau.

Galimybė tapti pokyčių dalimi ir augti kartu

LSMU KAUNO LIGONINĖS DARBO SKELBIMAI

Gydytojų ir kito medicinos personalo darbo skelbimai

Darbo vieta

Hipodromo g. 13, Kaunas

Atlyginimas

3465 Eur./mėn. (neatskaičius mokesčių) + galimi priedai

Darbo pobūdis:
  • pacientų diagnostika ir gydymas;
  • dalyvavimas konsiliumuose;
  • medicininės dokumentacijos pildymas;
  • darbas komandoje su kitų specialybių gydytojais.
Ką mes siūlome:
  • Subalansuotą ir aiškiai apibrėžtą darbo krūvį.
  • Dieninį darbą, planuojamą pagal skyriaus grafiką, užtikrinant racionalų pacientų srautą.
  • Naktinius budėjimus, kurie vyksta pagal etatinę struktūrą su aiškiu poilsio laiku po budėjimų, siekiant užtikrinti saugumą ir komfortą darbe.
Mūsų siūlomos naudos:
  • Biudžetą mokymams ir kvalifikacijai kelti bei įvairius vidinius mokymus;
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už pasiektus puikius rezultatus;
  • Palankios sąlygos auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką);
  • Kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas;
  • Nemokamas psichologo konsultacijos;
  • Nemokamą elektromobilių krovimą (viename iš padalinių);
  • Nuolaidas kavinėje (viename iš padalinių);
  • Galimybę naudotis reabilitacijos ir laboratorinių tyrimų paslaugomis su nuolaida;
  • Komandos formavimo renginius.
Kontaktas pasiteirauti

Daina Sušinskienė +370 698 35861, daina.susinskiene@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

Josvainių g. 2, Kaunas

Etatinis krūvis

1 etatas

Mes tikimės, kad Jūs:
  • Turite galiojančią gydytojo anesteziologo – reanimatologo licenciją;
  • Lengvai užmezgate kontaktą ir mėgstate bendrauti su žmonėmis, esate pozityvus;
  • Turite puikius darbo komandoje įgūdžius, pasižymite paslaugumu ir kantrumu;
  • Būsite kruopštus(i) ir atidus(i) pildydami medicininę dokumentaciją.
Mes siūlome
  • Darbo užmokestį nuo 3500 Eur (prieš mokesčius, neįskaitant chirurginio ir už intensyvumą priedų, papildomo apmokėjimo už darbą naktį ir švenčių dienomis).
  • Galimybę darbe pasitelkti modernią diagnostinę įrangą, tyrimus ir procedūras.
  • Lankstų darbo laiko grafiką, kurį galite pritaikyti prie savo planų.
  • Darbą vienoje didžiausių gydymo įstaigų Lietuvoje su stipria multidiscipline specialistų komanda, kurioje galėsite tobulėti ir kaupti patirtį.
  • Biudžetą mokymams ir kvalifikacijai kelti bei įvairius vidinius mokymus.
  • Prailgintas kasmetines atostogas sveikatos priežiūros specialistams.
  • Palankias sąlygas auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką).
  • Papildomas naudas profesinių sąjungų nariams: sveikatinimosi dienas, paramą netekties atveju ir kt.
  • Galimybę jungtis prie įvairių projektų, iniciatyvų ar tapti ligoninės ambasadoriumi.
  • Įdomius ir smagius bendruomenės renginius bei iniciatyvas, kuriuose geriau pažinsite savo kolegas.
  • Galimybę gauti nemokamas psichologo konsultacijas.
  • Kitas kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas.
Kontaktinis asmuo

Austėja Juškienė, +37067335118, austeja.juskiene@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

S. Dariaus ir S. Girėno 48, Kaunas, LSMU Kauno ligoninės Psichiatrijos klinikos Aleksoto ir Marių sektorių dienos stacionaras.

Darbo krūvis

1 etatas (darbas darbo dienomis)

Ko tikimės

Iniciatyvaus, nebijančio iššūkio, darbštaus ir pareigingo, turinčio gydytojo psichiatro licencija, galinčio naudotis šiuolaikinėmis technologijomis ir ryšio priemonėmis, elektroninio pašto programa.

Mes siūlome

Galimybę tobulėti, draugišką kolektyvą, darbą komandoje. Neterminuotus/terminuotus darbo santykius.

Atlyginimas

Nuo 3400 Eur neatskaičius mokesčių.

Kontaktai

Skyriaus vedėja Viktorija Talandytė, (0 37) 391 507, viktorija.talandyte@kaunoligonine.lt

Darbo laikas

Visa darbo diena pamainomis.

Darbo krūvis ir atlyginimas

1 etatas, 2700 Eur iki mokesčių

Darbo pobūdis

Darbas naktinių budėjimų režimu.

Reikalavimai

Galiojanti vidaus ligų gyd. licenzija.

Kontaktai

Estela Tamašauskienė, +370 685 08212

Darbo vieta

Radiologijos skyrius, Josvainių g. 2, Kaunas

Darbo pobūdis

Rentgenodiagnostika, kompiuterinė tomogarfija, magnetinio rezonanso tomografija, ultragarsiniai tyrimai.

Reikalavimai

Galiojanti licencija.

Mes siūlome

Draugiškas kolektyvas.

Darbo krūvis ir atlyginimas

1 etatinio krūvio – nuo 3 780 Eur.

Kontaktai

Skyriaus vadovas Sergej Savinov, tel. +37068726091, sergej.savinov@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

Hipodromo g. 13 / Josvainių g. 2

Darbo pobūdis
  • teikti būtinąją medicinos pagalbą Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka;
  • kvalifikuotai ir kokybiškai teikti asmens sveikatos priežiūros paslaugas, taikyti tik medicinos mokslo įrodymais pagrįstus, saugius tyrimo, diagnostikos metodus;
  • pagal savo kompetenciją, nurodytą Lietuvos medicinos normoje vertinti paciento būklę ūmių klinikinių būklių ir sužalojimų atvejais, nustatyti sutrikusias gyvybines funkcijas ir jas palaikyti, rekomenduoti ir dalyvauti organizuojant ligų ir sveikatos sutrikimų profilaktikos priemones bei užtikrinti teikiamų asmens sveikatos priežiūros paslaugų kokybę;
  • pagal savo kompetenciją teikdamas būtinąją medicinos pagalbą, taikyti Lietuvos Respublikoje tik medicinos mokslo ir praktikos įrodymais pagrįstus, saugius kėlimo ir transportavimo metodus, išskyrus kituose teisės aktuose nustatytas išimtis;
  • kompetencijos ribose tinkamai, išsamiai ir laiku pildyti ir atitinkamai saugoti Skyriuje naudojamą dokumentaciją:
  • nepriskirtais jo kompetencijai, o taip pat visais neaiškiais atvejais, negerėjant ar blogėjant paciento būklei, konsultuotis su Skyriaus vadovu ir/ar kitais specialistais arba nukreipti pacientą konsultacijai ir (ar) gydymui pas kitus specialistus;
  • informuoti Skyriaus vadovą apie išaiškintą arba įtariamą ūminę apskaitomą užkrečiamą ligą, apsinuodijimą maistu;
  • užtikrinti hospitalinių infekcijų prevencijos priemonių vykdymą;
  • gerbti pacientų ir Ligoninės darbuotojų teises, jų nepažeisti, saugoti profesinę paslaptį, laikytis profesinės etikos ir deontologijos principų, asmens duomenų tvarkymo bei konfidencialumo taisyklių;
  • bendrauti tiek su pacientais, tiek su jų šeimos nariais ir artimaisiais bei savo kolegomis, suprantamai, suteikti pacientams ir jų artimiesiems žinių apie ligos bei teikiamų asmens sveikatos priežiūros paslaugų eigą;
  • naudoti tik teisės aktų reikalavimus atitinkančias medicinos priemones (prietaisus);
  • užtikrinti, jog Skyriuje gydomi pacientai būtų supažindinti su Ligoninės vidaus tvarkos taisyklėmis, intervencinėmis (invazinėmis) procedūromis ir kitais privalomais supažindinti dokumentais.
Darbo krūvis

1 etatas

Darbo užmokestis

1338 Eur / mėn. dirbant pilnu etatiniu krūviu

Reikalavimai
  • Būti įgijusiam (-iai) skubiosios medicinos pagalbos paramediko profesinę kvalifikaciją, turėti galiojančią medicinos praktikos licenciją verstis medicinos praktika pagal skubiosios medicinos pagalbos paramediko profesinę kvalifikaciją kaip tai numato teisės aktai;
  • Žinoti, mokėti, taikyti ir vykdyti visus Lietuvos medicinos normoje MN 167 ,„Skubiosios medicinos pagalbos paramedikas” nustatytus reikalavimus.
  • Žinoti skubios medicinos pagalbos teikimo bei gaivinimo principus;
  • Žinoti ir mokėti planuoti, taikyti ir vertinti priemones Skyriuje, pagrįsti jų poreikį;
  • Žinoti e. sveikatos sistemos veikimo principus ir būti susipažinusiam su elektroniniais sveikatos duomenų tvarkymo technologiniais sprendimais, jų būdais ir jų plėtra;
  • Mokėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas.
Mes jums siūlome
  • Biudžetą mokymams ir kvalifikacijai kelti bei įvairius vidinius mokymus;
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už pasiektus puikius rezultatus;
  • Palankios sąlygos auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką);
  • Kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas;
  • Nemokamas psichologo konsultacijos;
  • Nemokamą elektromobilių krovimą (viename iš padalinių);
  • Nuolaidas kavinėje (viename iš padalinių);
  • Galimybę naudotis reabilitacijos ir laboratorinių tyrimų paslaugomis su nuolaida;
  • Komandos formavimo renginius.
Kontaktai pasiteirauti

Tel. (0 37) 400 135 (Šančių padalinys)

Tel. (0 37) 306 012 (Šilainių padalinys)

Darbo vietą

Skubios pagalbos centro Skubios pagalbos skyrius (Hipodromo g. 13) ir Skubios pagalbos skyrius (Josvainių g. 2 ir Baltijos g. 120).

Darbo pobūdis

Skubiosios medicinos gydytojo normoje numatytų pareigų ir kompetencijų atlikimas.

Reikalavimai

Galiojanti skubiosios medicinos gydytojo licencija.

Mes siūlome

Galimybę tobulėti, draugišką kolektyvą, darbą komandoje, neterminuotus darbo santykius. Darbą pagal slenkantį darbo grafiką – pagal suminės darbo laiko apskaitos režimą.

Atlyginimas ir darbo krūvis

Nuo 3 650 Eur (1 etatinio krūvio, viso, neatskaičius mokesčių).

 

 

Kontaktai

Diana Zinkienė tel. +37065229135, diana.zinkiene@kaunoligonine.lt

arba Vaida Dambrauskienė, +37037400135, vaida.dambrauskiene@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

Skubios pagalbos centro Skubios pagalbos skyrius (Hipodromo g. 13) ir Skubios pagalbos skyrius (Josvainių g. 2 ir Baltijos g. 120).

Darbo pobūdis

Vidaus ligų gydytojo normoje numatytų pareigų ir kompetencijų atlikimas.

Reikalavimai

Galiojanti vidaus ligų gydytojo licencija.

Mes siūlome

Galimybę tobulėti, draugišką kolektyvą, darbą komandoje, neterminuotus darbo santykius. Darbą pagal slenkantį darbo grafiką – pagal suminės darbo laiko apskaitos režimą.

Atlyginimas ir darbo krūvis

Nuo 3 600 Eur (1 etatinio krūvio, viso, neatskaičius mokesčių).

Kontaktai

Diana Zinkienė +37065229135 , diana.zinkiene@kaunoligonine.lt

arba Vaida Dambrauskienė, +37037400135, vaida.dambrauskiene@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

Skubios pagalbos centro Skubios pagalbos skyrius (Hipodromo g. 13) ir Skubios pagalbos skyrius (Josvainių g. 2 ir Baltijos g. 120).

Darbo pobūdis

Medicinos gydytojo normoje numatytų pareigų ir kompetencijų atlikimas.

Reikalavimai

Galiojanti medicinos gydytojo licencija.

Mes siūlome

Galimybę tobulėti, draugišką kolektyvą, darbą komandoje, neterminuotus darbo santykius. Darbą pagal slenkantį darbo grafiką – pagal suminės darbo laiko apskaitos režimą.

Darbo krūvis ir atlyginimas

Nuo 2600 Eur (1 etatinio krūvio, viso, neatskaičius mokesčių).

Kontaktai

Diana Zinkienė +37065229135, diana.zinkiene@kaunoligonine.lt

arba Vaida Dambrauskienė, +37037400135, vaida.dambrauskiene@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

Skubios pagalbos centro Skubios pagalbos skyrius (Hipodromo g. 13) ir Skubios pagalbos skyrius (Josvainių g. 2 ir Baltijos g. 120).

Darbo pobūdis

Šeimos gdydytojo normoje numatytų pareigų ir kompetencijų atlikimas.

Mes siūlome

Galimybę tobulėti, draugišką kolektyvą, neterminuotus darbo santykius, darbą pagal slenkantį grafiką, pagal suminės darbo laiko apskaitos režimą.

Darbo krūvis ir atlyginimas

3600 Eur iki mokesčių už 1 etetą.

Kontaktai

Diana Zinkienė +37065229135, diana.zinkiene@kaunoligonine.lt

arba Vaida Dambrauskienė, +37037400135, vaida.dambrauskiene@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

Kardiologijos klinikos Kardiologijos skyrius, Hipodromo g.13, Kaunas.

Kvalifikacija ir reikalingi įgūdžiai

Gydytojo kardiologo kvalifikacija bei galiojanti licencija, kruopštumas, atsakingumas, gebėjimas dirbti komandoje.

Darbo pobūdis

Teikti diagnostikos ir gydymo paslaugas kardiologijos profilio pacientams stacionare ir ambulatorijoje.

Mes siūlome

Galimybę tobulėti, atlikti neintervencinius diagnostinius tyrimus, draugišką kolektyvą, palankią darbo aplinką po skyriaus renovacijos, naują diagnostinę aparatūrą, priedus už papildomą darbą. Galima darbas tik budėjimais.

Atlyginimas

Nuo 2610 Eur (prieš mokesčius, dirbant pilnu etatu) + priedai

Kontaktai

Eglė Rumbinaitė +37068811387, egle.rumbinaite@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

Hipodromo g. 13, Kaunas, LSMU Kauno ligoninės Konsultacijų poliklinika.

Darbo krūvis

Nuo 0,25 iki 1 etato.

Reikalavimai

Turėti galiojančią gydytojo kardiologo licenciją. Gebėti atlikti kardioechoskopiją, veloergometriją.

Darbo pobūdis

Pagal Lietuvos medicinos normą MN 55:2005 „Gydytojas kardiologas. Teisės, pareigos, kompetencija ir atsakomybė“ numatytų pareigų ir kompetencijų atlikimas poliklinikoje konsultuojamiems pacientams.

Atlyginimas

2385 Eur už 1 etatą (iki mokesčių).

Kontaktai

Kontaktinis asmuo Raimondas Kunickas +370 698 48319.

Darbo vieta

Gali inktis dirbti Konsultacijų poliklinikose Hipodromo g. 13, Josvainių g. 2 arba Vytauto per. 63 Garliavoje. Kontaktinis asmuo Elžbieta Trapenskė +370 625 56474

Darbo krūvis

Nuo 0,25 iki 1 etato.

Reikalavimai

Turėti galiojančią gydytojo endokrinologo licenciją. Gebėti atlikti skydliaukės echoskopiją.

Darbo pobūdis

Pagal Lietuvos medicinos normą MN 96:2021 „Gydytojas endokrinologas“ numatytų pareigų ir kompetencijų atlikimas poliklinikoje konsultuojamiems pacientams.

Atlyginimas

Nuo 2625 už 1 etatą (iki mokesčių).

Kontaktai

Kontaktinis asmuo Elžbieta Trapenskė, tel. +370 625 56474.

Darbo vieta

Josvainių g. 2, Kaune, LSMU Kauno ligoninės Konsultacijų poliklinikoje.

Darbo krūvis

Nuo 0,25 iki 1 etato.

Darbo pobūdis

Pagal Lietuvos medicinos normą MN 115:2019 „Gydytojas neurologas“ numatytų pareigų ir kompetencijų atlikimas poliklinikoje konsultuojamiems pacientams.

Atlyginimas

Nuo 2625 Eur (prieš mokesčius, dirbant pilnu etatu) + priedai

Kontaktai

Jurgita Bakanauskaitė-Kisielienė +37064031671

Atlyginimas

Nuo 2270 Eur

Darbo vieta

Hipodromo g. 13, Kaunas

Reikalavimai ir reikalingi įgūdžiai

Medicinos gydytojo licenzija, anglų ar rusų kalbos mokėjimas būtų privalumas.

Kontaktinis asmuo

Vaida Dambrauskienė, +37037400135, vaida.dambrauskiene@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

LSMU Kauno ligoninės Geriatrijos klinikos Geriatrijos skyrius (Josvainių g. 2, Kaunas)

Etatinis krūvis

1 etatas

Reikalavimai

Turėti galiojančią vidaus ligų gydytojo licenciją.

Mes siūlome

Darbą naujai įrengtame Geriatrijos klinikos 50 lovų Geriatrijos skyriuje. Galimybę tobulėti patyrusių gyd. geriatrų ir jos narių komandoje, draugišką kolektyvą, terminuotus darbo santykius. Darbą pagal slenkantį darbo grafiką – pagal suminės darbo laiko apskaitos režimą.

Darbo užmokestis

Nuo 2700 Eur (prieš mokesčius)

Kontaktinis asmuo

Skyriaus vadovė Gytė Damulevičienė, tel. 8 672 27353

Darbo vieta

LSMU Kauno ligoninės Geriatrijos klinikos Geriatrijos skyrius (Josvainių g. 2, Kaunas)

Etatinis krūvis

1 etatas

Reikalavimai

Turėti galiojančią gyd. geriatro licenciją

Mes jums siūlome

Darbą naujai įrengtame Geriatrijos klinikos 50 lovų Geriatrijos skyriuje. Galimybę tobulėti patyrusių gyd. geriatrų ir jos narių komandoje, galimybę papildomai dėstyti  geriatrinę mediciną, draugišką kolektyvą, neterminuotus darbo santykius.

Darbą pagal slenkantį darbo grafiką – pagal suminės darbo laiko apskaitos režimą.

Darbo užmokestis

Nuo 2700 Eur (prieš mokesčius)

Kontaktinis asmuo

Skyriaus vadovė Gytė Damulevičienė, tel. 8 672 27353

Slaugos personalo darbo skelbimai

LSMU Kauno ligoninėje visuomet laukiame motyvuotų, atsakingų, profesionalių ir bendradarbiaujančių slaugos darbuotojų.

Ieškome šių specializacijų slaugos personalo:

  • Bendrosios praktikos slaugytojų;
  • Išplėstinės praktikos slaugytojų;
  • Bendrosios praktikos slaugytojų su anestezijos ir intensyviosios terapijos specializacija;
  • Psichikos sveikatos slaugytojų;
  • Operacinės slaugytojų.
MES TIKIMĖS, KAD JŪS:
  • Esate įgijęs(-usi) aukštesnįjį ar aukštąjį medicininį išsilavinimą (slaugos krypties).
  • Turite galiojančią bendrosios praktikos slaugytojo licenciją verstis atitinkama slaugos praktika Lietuvoje.
  • Turite bendrosios praktikos slaugytojo licenciją ir (jei kandidatuojate į atitinkamą specializuotą poziciją) vieną iš šių įgytų specializacijų:
      • Operacinės slaugytojo specializaciją;
      • Anestezijos ir intensyviosios terapijos specializaciją;
      • Psichikos sveikatos slaugytojo specializaciją.
  • Išplėstinės praktikos slaugytojo licenciją (jei kandidatuojate į išplėstinės praktikos slaugytojo poziciją).
MES SIŪLOME:
  • Darbą vienoje didžiausių gydymo įstaigų Lietuvoje su stipria multidiscipline specialistų komanda, kurioje galėsite tobulėti ir kaupti patirtį.
  • Turime 10 padalinių Kaune ir Kauno rajone, tad galėsite rinktis Jums patogiausią padalinį ar labiausiai tinkantį skyrių. Visus ligoninės skyrius rasite čia: https://kaunoligonine.lt/mediciniai-padaliniai-pagal-adresus/  .
  • Lankstų darbo grafiką.
  • Biudžetą mokymams ir kvalifikacijai kelti bei įvairius vidinius mokymus.
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už pasiektus rezultatus.
  • Prailgintas kasmetines atostogas sveikatos priežiūros specialistams.
  • Palankias sąlygas auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką).
  • Papildomas naudas profesinių sąjungų nariams: sveikatinimosi dienas, paramą netekties atveju ir kt.
  • Galimybę jungtis prie įvairių projektų, iniciatyvų ar tapti ligoninės ambasadoriumi.
  • Įdomius ir smagius bendruomenės renginius bei iniciatyvas, kuriuose geriau pažinsite savo kolegas.
  • Galimybę gauti nemokamas psichologo konsultacijas.
  • Kitas kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas.
DARBO UŽMOKESTIS

Nuo 1 817 Eur iki 2317 Eur, neatskaičius mokesčių, priklauso nuo konkretaus skyriaus, Jūsų turimo išsilavinimo, profesinės patirties bei kvalifikacijos.

Taip pat papildomi mokėjimai prie pagrindinio darbo užmokesčio mokami už darbą naktinėmis valandomis, šventinėmis dienomis, už intensyvumą ir kt. priemokos.

Tikslus atlyginimo dydis bus aptariamas individualiai pokalbio metu.

KONTAKTAS PASITEIRAUTI

Dėl laisvų darbo pozicijų kreipkitės į Slaugos koordinavimo tarnybą:

tel. +37060480514,

el. p. albertina.vitkiene@kaunoligonine.lt

tel. +37065971747,

el.p. rasa.klevickiene@kaunoligonine.lt

LSMU Kauno ligoninėje visuomet laukiame motyvuotų, atsakingų, profesionalių ir bendradarbiaujančių slaugos darbuotojų.

Ieškome šių specializacijų pagalbinio slaugos personalo:

  • Slaugytojo padėjėjų;
  • Slaugytojo padėjėjų operacinėje;
  • Pagalbinių darbuotojų.
MES TIKIMĖS, KAD JŪS TURITE:
  • galiojantį Slaugytojo padėjėjo pažymėjimą.

Jei kandidatuojate į atitinkamą specializuotą poziciją, pvz., slaugytojo padėjėjo operacinėje:

  • galiojantį Slaugytojo padėjėjo pažymėjimą;
  • galiojančius privalomų higienos žinių ir įgūdžių mokymo programų pažymėjimus (nurodytus HB; H12; H13).
MES SIŪLOME:
  • Darbą vienoje didžiausių gydymo įstaigų Lietuvoje su stipria multidiscipline specialistų komanda, kurioje galėsite tobulėti ir kaupti patirtį.
  • Turime 10 padalinių Kaune ir Kauno rajone, tad galėsite rinktis Jums patogiausią padalinį ar labiausiai tinkantį skyrių. Visus ligoninės skyrius rasite čia: https://kaunoligonine.lt/mediciniai-padaliniai-pagal-adresus/ .
  • Lankstų darbo grafiką.
  • Įvairius vidinius mokymus.
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už pasiektus rezultatus.
  • Prailgintas kasmetines atostogas sveikatos priežiūros specialistams.
  • Palankias sąlygas auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką).
  • Papildomas naudas profesinių sąjungų nariams: sveikatinimosi dienas, paramą netekties atveju ir kt.
  • Įdomius ir smagius bendruomenės renginius bei iniciatyvas, kuriuose geriau pažinsite savo kolegas.
  • Galimybę gauti nemokamas psichologo konsultacijas.
  • Kitas kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas.
DARBO UŽMOKESTIS

1358 Eur, neatskaičius mokesčių. Taip pat papildomi mokėjimai prie pagrindinio darbo užmokesčio mokami už darbą naktinėmis valandomis, šventinėmis dienomis, už intensyvumą ir kt. priemokos.

KONTAKTAS PASITEIRAUTI

Dėl laisvų darbo pozicijų kreipkitės į Slaugos koordinavimo tarnybą:

tel. +370 604 80514

el. p. albertina.vitkiene@kaunoligonine.lt

 

 

Nemedicininių padalinių darbo skelbimai

Darbo krūvis

Pilnas etatas

Atlyginimas
2150 Eur./mėn. (neatskaičius mokesčių) + galimi priedai
Darbo vieta:
Hipodromo g. 13 ir Josvainių g. 2
Pagrindiniai kvalifikaciniai reikalavimai:
  • Greita orientacija situacijose;
  • Geri komunikacijos įgūdžiai;
  • Atsakingumas ir tikslumas.
Kaip atrodys tavo darbo diena:
Klinikos administratoriaus (-ės) užduotys:
  • Organizuosi kasdienius klinikos procesus, darbo ir atostogų grafikus, pildysi darbo laiko apskaitos žiniaraščius;
  • Organizuosi klinikos darbuotojų susirinkimus;
  • Rengsi klinikos darbuotojų pareiginius nuostatus;
  • Priimsi, teiksi ir dalinsiesi informacija gyvai, telefonu ir elektroniniu paštu;
  • Užtikrinsi, klinikai reikalingų, medicininių formų, nemedicininių priemonių ar kitų reikmenų užsakymą;
  • Rengsi įvairius organizacinius, informacinius dokumentus;
  • Organizuosi klinikos darbuotojų kvalifikacijos kėlimą;
  • Analizuosi klinikos kiekybinius, kokybinius rodiklius;
  • Teiksi pasiūlymus veiklos ir procesų gerinimo klausimais;
  • Bendradarbiausi su kitais skyriais ir padaliniais;
  • Atliksi kitus, tiesioginio vadovo pavestus, darbus.
Ši pozicija puikiai tau tinka jei:
  • Esi pasiruošęs (-usi) kas rytą savo komandą pasitikti su šypsena ir nebijai „komandos sielos“ pareigų;
  • Gebi ir nori daug komunikuoti, tiek su komandos nariais, tiek su pacientais;
  • Nori nuolatos tobulėti;
  • Turi aukštąjį universitetinį išsilavinimą;
  • Turi geras (B2 lygio) anglų kalbos žinias;
  • Turi dokumentų rengimo ir valdymo procesų žinių.
Mes siūlome:
  • Biudžetą mokymams ir kvalifikacijai kelti bei įvairius vidinius mokymus;
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už pasiektus puikius rezultatus;
  • Palankiass sąlygas auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką);
  • Kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas;
  • Nemokamas psichologo konsultacijas;
  • Nemokamą elektromobilių krovimą (viename iš padalinių);
  • Nuolaidas kavinėje (viename iš padalinių);
  • Galimybę naudotis reabilitacijos ir laboratorinių tyrimų paslaugomis su nuolaida;
  • Komandos formavimo renginius.
Darbo krūvis

Pilnas etatas

Atlyginimas

2676 Eur./mėn. (neatskaičius mokesčių) + galimi priedai

Darbo vieta

Hipodromo g. 13 ir Josvainių g. 2

Kvalifikaciniai reikalavimai
  • Turėti aukštąjį universitetinį išsilavinimą, magistro kvalifikacinį laipsnį, ar jam prilygintą išsilavinimą ir ir atitikti Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2016 m. vasario 1 d. įsakyme Nr. A1-60 ,,Dėl kvalifikacinių reikalavimų darbuotojų saugos ir sveikatos specialistams, darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos darbuotojų saugos ir sveikatos specialistams, juridinio asmens darbuotojų saugos ir sveikatos specialistams ar fiziniams asmenims, atliekantiems darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos funkcijas ar jų dalį, nustatymo” nurodytus reikalavimus;
  • Turėti ne ne mažiau kaip 1 metų darbo patirtį su padalinio, kuriam siekiama vadovauti, funkcijomis susijusioje srityje;
  • Mokėti anglų kalbą ne žemesniu nei B2 lygiu.
Kaip atrodys tavo darbo diena
  • Vykdysi darbuotojų saugos ir sveikatos teisės aktų reikalavimų laikymosi kontrolę ir užtikrinsi jų įgyvendinimą Ligoninėje;
  • Dalyvausi nelaimingų atsitikimų darbe, nelaimingų atsitikimų pakeliui į darbą/iš darbo, profesinių ligų tyrimuose ir organizuosi prevencijos priemonių rengimą bei jų įgyvendinimą;
  • Organizuosi ir atliksi profesinės rizikos vertinimą Ligoninėje pagal teisės reikalavimus, teiksi rekomendacijas dėl rizikų mažinimo ir saugos priemonių diegimo;
  • Plėtosi darbuotojų saugos ir sveikatos kultūrą Ligoninėje;
  • Dalyvausi rengiant ir įgyvendinant su darbuotojų sauga ir sveikata susijusius projektus;
  • Rengsi ir igyvendinsi darbuotojų saugos ir sveikatos gerinimo programas;
  • Kursi, inicijuosi ir įgyvendinsi strateginius darbuotojų saugos ir sveikatos politikos tikslus ir uždavinius;
  • Organizuosi ir koordinuosi vadovų, darbuotojų mokymus, švietimo veiklą, susijusią su darbuotojų sauga ir sveikata, darbuotojų gerove, civiline sauga ir pan.;
  • Igyvendinsi priemones, skatinančias saugią darbo aplinką ir darbuotojų gerovę;
  • Konsultuosi generalinį direktorių, skyrių vadovus ir kitus darbuotojus darbuotojų saugos ir sveikatos, civilinės saugos klausimais, teiksi pasiūlymus darbuotojų saugos ir sveikatos būklei gerinti.
Mes siūlome
  • Biudžetą mokymams ir kvalifikacijai kelti bei įvairius vidinius mokymus;
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už pasiektus puikius rezultatus;
  • Palankios sąlygos auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką);
  • Kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas;
  • Nemokamas psichologo konsultacijos;
  • Nemokamą elektromobilių krovimą (viename iš padalinių);
  • Nuolaidas kavinėje (viename iš padalinių);
  • Galimybę naudotis reabilitacijos ir laboratorinių tyrimų paslaugomis su nuolaida;
  • Komandos formavimo renginius.
Papildoma informacija

Terminuota darbo sutartis (terminuotai iki į šias pareigas konkurso būdu bus priimtas darbuotojas, bet ne ilgiau kaip vienerių metų laikotarpiui).

Darbo krūvis

Pilnas etatas

Atlyginimas
Nuo 2315 eurų dirbant pilnu etatiniu krūviu.
Darbo vieta

Josvainių g. 2, Remonto ir statybų skyrius.

 

Pagrindiniai kvalifikaciniai reikalavimai

Aukštasis išsilavinimas teisės ekonomikos, viešojo administravimo, vadybos ar verslo administravimo, finansų ar apskaitos srityje.

Darbo pobūdis

Pirkimų koordinatorius planuoja, organizuoja ir vykdo Statybos ir remonto skyriaus poreikiams reikalingus pirkimus, taip pat administruoja pirkimų procedūras nuo pirkimo inicijavimo iki pirkimo sutarties sudarymo.

Mes siūlome
  • Biudžetą mokymams ir kvalifikacijai kelti bei įvairius vidinius mokymus;
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už pasiektus puikius rezultatus;
  • Palankios sąlygos auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką);
  • Kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas;
  • Nemokamas psichologo konsultacijos;
  • Nemokamą elektromobilių krovimą (viename iš padalinių);
  • Nuolaidas kavinėje (viename iš padalinių);
  • Galimybę naudotis reabilitacijos ir laboratorinių tyrimų paslaugomis su nuolaida;
  • Komandos formavimo renginius.
Kontaktas kilus klausimams

+37061008601

Viešosios įstaigos Lietuvos sveikatos mokslų ligoninės Infekcijų kontrolės skyrius kviečia prie komandos prisigungti iniciatyvų ir motyvuotą Vyriausiąjį infekcijų kontrolės specialistą, kuris nori tapti šiuolaikiškos komandos dalimi.

Darbo krūvis

Pilnas etatas

Atlyginimas

2076 Eur./mėn. (neatskaičius mokesčių) + galimi priedai

Darbo vieta

Josvainių g. 2

Pagrindiniai kvalifikaciniai reikalavimai
  • Turėti universitetinės sveikatos mokslų krypties magistro kvalifikacinį laipsnį.
  • Būti išklausius ne mažiau nei 80 val. profesinės kvalifikacijos kėlimo hospitalinių infekcijų kontrolės (valdymo) tema programų (į šį valandų skaičių įtraukiami kursai, seminarai, stažuotės, konferencijos pagal su Sveikatos apsaugos ministerija suderintas programas arba organizuoti užsienyje), šios valandos turi būti surinktos per 2 metus nuo įsidarbinimo.
Darbo pobūdis
  • Dalyvauti analizuojant informaciją apie sukėlėjų jautrumą antibiotikams ir antimikrobinių preparatų vartojimą, rengiant racionalaus antimikrobinių preparatų vartojimo tvarkos projektą įstaigoje.
  • Rengti priemones, mažinančias darbuotojų infekcijų riziką (darbuotojų skiepijimo nuo užkrečiamųjų ligų, mikrotraumų ar incidentų, susijusių su žmogaus krauju ir kūno skysčiais, įstaigoje profilaktikos, pranešimo, registravimo tvarką) ir koordinuoti jų vykdymą.
  • Rengti ir teikti įstaigos vadovui tvirtinti infekcijų valdymo procedūrų (rankų higienos, prietaisų valymo, dezinfekcijos, sterilizacijos, skalbinių, medicininių atliekų tvarkymo, darbuotojų biologinės saugos ir profesinės ekspozicijos profilaktikos ir kt.) aprašymus (,,procedūrų vadovą”) ir dalyvauti rengiant medicininių bei slaugos procedūrų aprašymus.
  • Vykdyti darbuotojų higieninių įgūdžių kontrolę, analizuoti ir vertinti įstaigos higienos būklę, infekcijų prevencijos (ligonių izoliavimo, prietaisų higienos, sterilizacijos kontrolės ir kt.) priemonių vykdymą ir jų efektyvumą, padėti nustatyti ir valdyti infekcijų protrūkius.
  • Dalyvauti parenkant ir diegiant naujas technologijas bei priemones, galinčias turėti įtakos infekcijų plitimui (svarstant patalpų paskirties pakeitimo, remontuojamų, rekonstruojamų ir naujų projektuojamų patalpų išdėstymo projektus, planuojant naujų medicinos prietaisų ir priemonių įsigijimą, parenkant tinkamus antiseptikus).
  • Organizuoti hospitalinių infekcijų bei jų rizikos veiksnių epidemiologinės priežiūros sistemos sukūrimą ir įdiegimą, koordinuoti jos valdymą.
  • Kaupti, analizuoti, sisteminti ir apibendrinti infekcijų epidemiologinės priežiūros duomenis, daryti išvadas ir pateikti rezultatus, žinoti biostatistinių ir epidemiologinių tyrimų metodus.
  • Bendrauti, bendradarbiauti, dirbti komandoje infekcijų epidemiologinės priežiūros ir valdymo klausimais su įstaigos filialų, padalinių darbuotojais.
Mes siūlome
  • Biudžetą mokymams ir kvalifikacijai kelti bei įvairius vidinius mokymus;
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už pasiektus puikius rezultatus;
  • Palankias sąlygas auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką);
  • Kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas;
  • Nemokamą elektromobilių krovimą (viename iš padalinių);
  • Nuolaidas kavinėje (viename iš padalinių);
  • Galimybę naudotis reabilitacijos ir laboratorinių tyrimų paslaugomis su nuolaida;
  • Komandos formavimo renginius.
Darbo krūvis

1 etatas

Atlyginimas

Nuo 2076 Eur neatskaičius mokesčių, dirbant 1 etatiniu krūviu.

Darbo vieta

Josvainių g. 2, Kaunas

Pagrindinės atsakomybės:
  • Stebėti darbuotojų sveikatos būklę, atsižvelgiant į darbo pobūdį ir sąlygas;
  • Organizuoti sveikos gyvensenos mokymus, rengti darbuotojų sveikatos stiprinimo programas ir organizuoti jų įgyvendinimą;
  • Dalyvauti atliekant profesinių ligų tyrimą ir analizuoti jų priežastis;
  • Organizuoti, atlikti ir koordinuoti profesinės rizikos vertinimą;
  • Organizuoti ir koordinuoti prevencinių priemonių įgyvendinimą, siekiant mažinti profesinę riziką ir stiprinti darbuotojų sveikatą;
  • Konsultuoti darbuotojų sveikatos apsaugos, darbo procesų pritaikymo darbuotojų galimybėms ir asmens apsaugos priemonių panaudojimo klausimais;
  • Rengti profesinės sveikatos dokumentaciją, kontroliuoti jų įgyendinimą;
  • Sudaryti darbuotojų, kuriems privalomai turi būti tikrinama sveikata, sąrašus, analizuoti privalomųjų sveikatos patikrinimų išvadas ir rekomendacijas, ir organizuoti šių rekomendacijų įgyvendinimą;
  • Kitų pareigybes aprašyme, papildinio nuostatuose, įstaigos teisės aktuose numatytų pareigų ir vadovo paskirtų užduočių profesinės sveikatos srityje atlikimas.
Kvalifikaciniai reikalavimai:
  • Profesinės sveikatos specialistu gali dirbti sveikatos priežiūros specialistas turintis aukštąjį sveikatos priežiūros mokslų universitetinį išsilavinimą ir atitinkantis „Profesinės sveikatos specialistų, galinčių dirbti įmonėse, kvalifikacinių reikalavimų aprašo“ nuostatas;
  • Praktinė patirtis profesinės sveikatos srityje (privalumas – panašaus darbo patirtis);
  • Dokumentų rengimo, tvarkymo ir apskaitos reikalavimų išmanymas.
Reikalingi įgūdžiai:
  • Gebėjimas savarankiškai organizuoti ir planuoti savo veiklą;
  • Iniciatyvumas, atsakingumas;
  • Sklandus minčių dėstymas raštu ir žodžiu;
  • Kompetencija naudojantis šiuolaikinėmis technologijomis ir ryšio priemonėmis, dokumentų rengimo ir apdorojimo programomis.
Būtinos kalbos žinios

Lietuvių ir anglų k.

Mes siūlome:

Įdomią ir atsakingą veiklą vienoje iš didžiausių ligoninių Lietuvoje, galimybę mokytis ir kelti kvalifikaciją, Ligoninės kolektyvinėje darbo sutartyje numatytas naudas, komandos formavimo renginius.

Kontaktai pasiteirauti

Donata Asatiani

+370 699 83384

donata.asatiani@kaunoligonine.lt

Darbo vieta

Hipodromo g. 13, Kaunas

Darbo krūvis

1 etatas

Atlyginimas

Nuo 1637 Eur (neatskaičius mokesčių)

Darbo pobūdis
  • Informaciją apie Ligoninės suteiktas paslaugas tiksliai, kokybiškai ir laiku suvesti į ligoninėje įdiegtas informacines sistemas ir į VLK informacinę sistemą.
  • Taikyti klinikinio kodavimo principus: klinikinis dokumentavimas, bendravimas su klinicistais, kodavimo standartai, sutartiniai ženklai, klasifikavimo patirtis, sveikas protas, medicinos mokslas.
  • Tikrinti VLK informacinėje sistemoje ir Ligoninės informacinėse sistemose Ligoninės skyrių gydytojų medicininės dokumentacijos (statistinių kortelių, stacionaro ligonių ir lovų fondo apskaitos lapelių) pildymo kokybę, taisyti neatitikimus ir patvirtinti.
  • Rengti statistinių rodiklių suvestines bei ataskaitas.
Reikalavimai
  • Turėti ne žemesnį kaip aukštąjį neuniversitetinį išsilavinimą arba ne žemesnį nei vidurinį išsilavinimą kartu su turima ne mažesne nei vienerių metų trukmės darbo patirtimi panašioje pozicijoje.
  • Klinikinio koduotojo pažymėjimas.
  • Išmanyti statistikos pagrindus, žinoti sveikatos rodiklių skaičiavimo metodikas, sveikatos priežiūros įstaigų apskaitos ir atskaitomybės tvarką, mokėti analizuoti bei interpretuoti statistinius rodiklius, ruošti statistines ataskaitas, suvestines.
  • Išmanyti klinikinio kodavimo principus. Žinoti SAM, VLK įsakymų, reglamentuojančių paslaugų, teikiamų iš privalomo sveikatos draudimo fondo (toliau – PSDF) biudžeto teikimo sąlygas, apmokėjimą ir kodavimo principus.
  • Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai (MS Word, MS Excel, programos naudojamos statistinių rodiklių skaičiavimui ir kitos, reikalingos darbo funkcijoms kokybiškai atlikti).
Mes siūlome
  • Biudžetą mokymams ir kvalifikacijai kelti bei įvairius vidinius mokymus;
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už pasiektus puikius rezultatus;
  • Palankios sąlygos auginantiems vaikus iki trejų metų (galimybė trumpinti darbo laiką);
  • Kolektyvinėje sutartyje numatytas naudas;
  • Nuolaidas kavinėje (viename iš padalinių);
  • Galimybę naudotis reabilitacijos ir laboratorinių tyrimų paslaugomis su nuolaida;
  • Komandos formavimo renginius.
Kontaktas pasiteirauti

Tel. +370 699 88523,  el. p. sandra.atkocaityte@kaunoligonine.lt

 

Darbo vieta

Josvainių g. 2, Kaunas

Darbo užmokestis

Nuo 1817 € neatskaičius mokesčių, priklausomai nuo darbo rezultatų galimi priedai

Darbo pobūdis
  • Išmanyti dietetikos principus, mitybos higieną.
  • Išmanyti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos teisės aktus, sveikatos apsaugos ministro įsakymus bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius dietinio maitinimo organizavimą, higienos ir maisto saugos teisės aktus.
  • Gebėti savarankiškai planuoti, organizuoti savo veiklą.
  • Sudaryti kasdieninius, planinius, individualius valgiaraščius.
  • Koreguoti pacientų maitinimąsi pagal paskirtą dietinį gydymą.
  • Skaičiuoti maisto davinio maistinę ir energetinę vertę.
  • Registruoti į e. sistemą duomenis apie pacientams paskirtas dietas.
  • Mokėti pritaikyti rizikos veiksnių analizės bei svarbių valdymo taškų sistemos ir geros higienos praktikos reikalavimus gamyboje.
  • Privalomas kompiuterinis raštingumas.
  • Pagal pareigybę atlikti ir kitas darbo funkcijas.

Darbuotojas yra materialiai atsakingas asmuo.

Darbo laikas per savaitę 38 valandos.

Reikalavimai
  • Išsilavinimas – ne žemesnis nei aukštasis neuniversitetinis sveikatos mokslų krypties.
  • Profesinė kvalifikacija – dietetikos specialistas, dietistas arba bendrosios praktikos slaugytojas, baigęs dietologijos specializacijos programą, įgijęs dietisto profesinę kvalifikaciją.
  • Turėti Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka išduotą ir galiojančią licenciją verstis dietisto praktika pagal dietisto profesinę kvalifikaciją.
Mes jums siūlome

Galimybę tobulėti, draugišką kolektyvą, darbą komandoje, neterminuotus darbo santykius.

Kontaktai pasiteirauti

CV siųsti el. paštu: motiejus.grubys@kaunoligonine.lt

Tel. nr. +37065666965

Darbo krūvis

Pilnas etatas

Atlyginimas

nuo 1717 Eur neatskaičius mokesčių (galimos skatinimo priemonės už papildomas užduotis ar pasiektus rezultatus).

Darbo vieta

Josvainių g. 2, Kaunas

Pagrindinės atsakomybės:

– Darbuotojų saugos ir sveikatos dokumentų rengimas, jų atnaujinimas bei laikymosi priežiūra;

– Darbuotojų instruktavimas, mokymas bei jų žinių tikrinimas saugos ir sveikatos srityje;

– Profesinės rizikos vertinimas, prevencinių priemonių planavimas;

– Nelaimingų atsitikimų darbe ir pakeliui į/iš darbo bei incidentų tyrimas, jų prevencija;

– Darbuotojų saugos ir sveikatos reikalavimų įgyvendinimo organizavimas bei kontrolė įstaigoje;

– Konsultacijų teikimas padalinių vadovams, darbuotojams ir administracijai darbuotojų saugos ir sveikatos klausimais;

– Kitų funkcijų vykdymas pagal pareigybės aprašymą, skyriaus nuostatus bei vadovo pavestas užduotis darbuotojų saugos ir sveikatos srityje.

Kvalifikaciniai reikalavimai:

–  Turėti aukštąjį universitetinį išsilavinimą pagal specialias darbuotojų saugos ir sveikatos mokymo programas arba aukštąjį universitetinį ar aukštąjį koleginį išsilavinimą ir pažymėjimą, patvirtinantį gebėjimą dirbti darbuotojų saugos ir sveikatos specialistu

– Privalumas: Psichosocialinės rizikos vertinimo, ergonominių rizikos veiksnių vertinimo kursų baigimo pažymėjimai

Reikalingi įgūdžiai:

– gebėjimas savarankiškai organizuoti ir planuoti savo veiklą;

– iniciatyvumas, atsakingumas;

– sklandus minčių dėstymas raštu ir žodžiu;

– kompetencija naudojantis šiuolaikinėmis technologijomis ir ryšio priemonėmis, dokumentų rengimo ir apdorojimo programomis.

Būtinos kalbos žinios

Lietuvių k.

Mes siūlome:

Įdomią ir atsakingą veiklą vienoje iš didžiausių ligoninių Lietuvoje, galimybę mokytis ir kelti kvalifikaciją, Ligoninės kolektyvinėje darbo sutartyje numatytas naudas, komandos formavimo renginius.

Kontaktas

Donata Asatiani donata.asatiani@kaunoligonine.lt, tel. +37069983384

Atlyginimas (bruto)

1308 Eur

Darbo pobūdis
• Darbas su gydytoju patologu autopsijų metu paruošiant atitinkamas darbo priemones.
• Mirusio palaikų paruošimas ir atidavimas.
• Darbo patalpų valymas ir dezinfekavimas, medicinių atliekų tvarkymas bei kitų pagalbinio darbuotojo padedančio atlikti autopsiją kvalifikacinių reikalavimų apraše numatytų funkcijų atlikimas.
Mes siūlome
  • Biudžetą mokymams, kvalifikacijos kėlimui ir vidinius mokymus.
  • Priedus už lojalumą ir skatinimo fondą už puikius rezultatus.
  • Palankias sąlygas auginantiems vaikus iki 3 metų (galimybė trumpinti darbo laiką).
  • Kolektyvinėje sutartyje numatytas papildomas naudas.
  • Galimybes jungtis prie projektų, iniciatyvų ar tapti ligoninės ambasadoriumi.
  • Bendruomenės renginius ir iniciatyvas.
  • Nemokamas psichologo konsultacijas.
  • Nemokamą elektromobilių krovimą (viename iš padalinių).
  • Nuolaidas kavinėje (viename iš padalinių).
  • Galimybę užsisakyti dienos pietus.
  • Reabilitacijos ir laboratorinių tyrimų paslaugas su nuolaida.
Kontaktas pasiteirauti

+37067561177

Darbo vieta

Hipodromo g. 13, Kaunas

Darbo pobūdis

Tvarkyti patalpas ir palatas pagal nustatytą grafiką, (plauti grindis, valyti dulkes, langus, sanitarines patalpas ), išnešti šiukšles.

Darbo krūvis

1 etatas

Reikalavimai
  • Pagrindinis ar vidurinis išsilavinimas.
  • Darbo patirtis panašioje srityje privalumas, bet nebūtina.
  • Atsakingumas, punktualumas, sąžiningumas, kruopštumas.
  • Fizinė ištvermė: darbas reikalauja judėjimo, lankstymosi.
Darbo užmokestis

Nuo 1154 Eur prieš mokesčius

Kontaktas pasiteirauti

Rasa Čepukėnienė – tel. nr. 067097913, el. p. rasa.cepukeniene@kaunoligonine.lt